武汉市江夏城市资产运营管理有限公司招聘公告与单位资讯

单位介绍

武汉市江夏城市资产运营管理有限公司是江夏区区属国有企业之一，在2025年江夏区区属国有企业公开选聘职业经理人工作中，被列入选聘单位，选聘岗位为副总经理1名。该次选聘由江夏区财政局（区国资监管局）统一组织，面向社会公开选聘职业经理人，目的是加强区属企业干部队伍建设，提高经营管理干部市场化、职业化、专业化水平，畅通国企干部来源渠道。

薪酬待遇与招聘学历参考

该公司副总经理岗位属职业经理人序列，实行契约化管理，用人单位与聘用人员签订年度和任期责任书，按照约定进行业绩考核、实施聘用或解聘、兑现薪酬。薪酬水平参照所在区属国有企业同层次领导人员薪酬标准执行，绩效薪酬与个人工作业绩和考核结果挂钩。公告未列出具体薪酬金额。

学历方面，该次选聘要求报名者提供学历和学位证书及学历认证报告；若为研究生，还需提供本科学历和学位证书及相应学历认证报告，获得境外学历学位的须提供经教育部留学服务中心认定的学历认证证明。公告未对该公司岗位单独设定学历层次门槛。

招聘特点与流程

2025年职业经理人选聘采取网上报名方式，报名截止时间为2025年4月15日17:30，应聘人员只能选择一个岗位报名。资格审查从政治素质、岗位匹配和业绩评价等方面进行，通过初审者以短信形式通知。

综合测评分为综合能力素质评价和面试两个环节。综合能力素质评价主要就学习学术、专业能力、业绩表现、表彰奖励等情况量化评分，按20%的比例计入综合测评成绩；面试采取线下方式，主要测试专业素养、业务水平和分析解决实际问题能力，成绩按80%的比例计入综合测评成绩。按计划选聘人数与报名人数1:8的比例从高分到低分确定进入面试人员，未达该比例的岗位可直接进入面试。

考察与体检按选聘计划与考察人选1:1的比例确定入围人员，体检按公务员录用体检标准组织。拟聘人选在湖北省人才发展集团等网站公示，公示期为5个工作日，公示期满未发现影响聘用问题的按程序聘任。