武汉市第十一中学招聘公告与单位资讯

了解武汉市第十一中学的单位介绍、薪酬待遇、工作生活及招聘面试参考,查看相关招聘公告。

单位介绍

武汉十一中1954年建校,秉持“一切为了学生,为了学生一切”的办学理念,培养了众多卓越人才,为国家做出了重大贡献,学校办学水平受到社会各界广泛赞誉。 学校先后被评为“湖北省省级示范高中”“全国模范职工之家”“全国科学教育实验基地”“中国教育改革与发展研究会理事单位”“全国后勤先进单位”“中国教育学会重点课题实验学校”“湖北省最佳文明单位”“湖北省教育科研50强单位”“武汉市领航高中”“武汉市高效课堂建设先进单位”“武汉市‘五一’劳动奖状单位”“武汉市师德建设先进集体”“武汉市中小学校本研修示范校”“武汉市高中新课程改革示范校”“武汉市高中教学质量特优单位”等。

薪酬待遇与招聘学历参考

2026年2月发布的招聘公告显示,高中数学教师岗位录用后年薪9-12万(含五险一金),对特殊人才增加人才津贴奖励。

2026年1月发布的招聘公告显示,高中语文教师岗位录用后年薪同样为9-12万(含五险一金),对特殊人才增加人才津贴奖励。

两则公告的岗位条件均要求年龄48周岁以下,大学本科及以上学历,专业对口,并取得与应聘学科相对应的教师资格证书、普通话水平测试等级证书。

福利保障

录用教师享有名师一对一指导、省内外专业学习培训机会,适合条件者可参与学校国际合作项目课程。

学校提供早、中、晚餐补贴,享有工会会员待遇,如春游、节日慰问等福利。

招聘特点与流程

2026年2月公告招聘高中数学教师1名,报名截止时间为2026年3月3日中午12:00;2026年1月公告招聘高中语文教师1名,报名截止时间为2026年1月15日下午17:00。

考核分为资格审查和面试,考核时间、地点另行通知;招聘有关信息将通过短信、电话方式通知,各环节未通过人员不再另行通知。

拟入职人员须统一前往指定医院进行体检,如出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况,不予聘用。

用工与发展

录用后与第三方签订劳动合同,发放工资,并缴纳五险一金;在试用期内进行试用,试用期经考核合格者予以录用,否则不予录用。

录用人员与第三方签订劳动合同,属于第三方合同制用工,工资由第三方发放并缴纳五险一金。

岗位条件对有公立高中相应学科教学经验者、有班主任工作经验者优先。

资料来源

整理于 2026-11-06

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